半導体製造における品質管理業務を担当していただきます。

※変更範囲：変更なし

半導体製造における生産管理業務を担当していただきます。
（生産管理業務、予算・資材・購買・外注等の管理業務）

※変更範囲：変更なし

自動化された半導体製造設備等のメンテナンスや改善に関わる業務を担当していただきます。

※変更範囲：変更なし

清潔なクリーンルームで製造装置を操作して半導体の製造作業を担当していただきます。

作業に必要な知識や技能は教育担当者から教育を行い、作業資格を取ってもらいながら仕事に就いていただきますので、未経験の方でも安心してご応募下さい。

勤務は基本的に２交替または３交替のいずれかとなります。

※変更範囲：変更なし

関係会社である石倉ポンプ株式会社の販売先のアフターサービス会社として昭和５２年４月に創業いたしました。
当社の次期社長候補として、会社運営・発展に寄与して頂きます。
【具体的業務内容】
・関係会社と連携しての会社運営
・組織運営マネジメント
・業績拡大に向けた策定および実行
・社内外ステークホルダー対応
・行政機関への対応
・その他社長としての業務全般

管理・主任技術者
・１級土木施工管理技士を募集します
・現場は県央～県北の県内が多い

管理・主任技術者
・１級建築施工管理技士を募集します
・現場は県央～県北の県内が多い

顧問・アドバイザー
・官公庁への申請書類作成等
・社員教育や営業活動全般
・会社を継続発展させていくのに必要な経営を含めた総合的なアドバイス

◇栗の木保育園とは◇
2019年に開園した熊本市東区の「栗の木保育園」は、
「真の幸せを子どもたちへ」を保育理念に、
生きる力や思いあう心などを育む保育をおこなっており、
地域に根差した園を目指しています。

現在当園では、パートの保育士を募集しています。
0歳から5歳までの子どもたちを対象に1人ひとりに合った保育をおこない、
子どもが主体となる活動をサポートしませんか？

＜仕事内容＞
0～5歳児の保育業務全般
＊乳幼児の保育
＊保育計画の立案
＊連絡帳、日誌、発達記録等の記入／CoDOMON使用
＊行事の企画、実施
＊保護者対応

※ピアノは弾けなくても大丈夫です！

保育定員：54名（4ヶ月〜就学前まで）
開園時間：7:00〜20:00
職員構成：園長1名・保育士15名・保育補助1名・看護師4名・栄養士1名・調理師3名・事務員1名
年代構成：20代6名・30代7名・40代6名・50代6名・60代4名


【従事すべき業務の変更なし】
【就業場所の変更なし】

▼募集背景
ATOMicaはこれまで「頼り頼られる関係性を増やす」というMISSIONの下、様々な人と人の”つながり”を日本全国で作ることにトライし続けてきました。現在は日本各地でコワーキングスペース・交流スペースの運営と、そのスペースをハブにした地域コミュニティの形成に注力しているところです。
ATOMicaは熊本県内での新産業創出を目指し、あらゆるヒト・コト・モノの新しい繋がりを創り、コミュニティの力によって新たなビジネスのきっかけを創り出すために、活発な交流が生まれるような場づくりと、交流するきっかけとなるイベントなどの企画・運営を担っていただく方を募集します。

▼業務内容
単なるの施設運営ではなく、人と人をつなぎ、新たなビジネスの種を生み出すことがミッションとなります。
今回の拠点は起業家・フリーランス・スタートアップ・企業・自治体・支援機関など、多様なプレイヤーが集まるイノベーション拠点です。この場所をただの「施設」ではなく、ビジネスが生まれる場にするための運営・企画・発信を担うポジション です！

■イノベーション創出に繋がるようなコミュニティマネジメント
・施設を訪れる起業家・フリーランス・スタートアップ企業などの担当者との関係構築
・利用者同士の交流を促す仕組み作り（マッチング、紹介、交流の場づくり）
・創業支援に関連する情報提供や専門家との連携
・スタートアップや新規事業に関する勉強会・イベントの企画・運営
・Ｓｌａｃｋでのオンラインコミュニティの運営

■施設運営・集客
・利用者が快適に過ごせる環境の整備（受付対応、美化活動など）
・施設運営のオペレーション策定・改善
・PR活動（外部イベントへの参加、SNS運用、イベント告知、ブログ執筆など）
・地元企業、自治体、大学、金融機関などと連携しての広報活動
※施設運営はアルバイトメンバーと協働していただく形になります

▼このポジションの魅力
・地域の多様な方々と交流し、熊本の魅力を受発信していくことができる
・イノベーションが種の段階から成長支援に携わり、間近で応援することができる
・熊本が抱える地域課題に地域のプレイヤーと取り組んでいくことができる